Au début du mois, notre incroyable équipe Lactalis Canada s'est réunie à travers tout le pays pour participer à la #WorldCleanupDay2025, un mouvement mondial qui encourage les gens à montrer leur engagement en faveur d'un environnement plus propre et plus sain. Grâce à nos efforts collectifs, nous avons contribué à nettoyer les parcs, les plages, les lacs, les rivières et les océans, renforçant ainsi notre engagement en faveur du développement durable et du bien-être de la communauté. Bravo, #TeamLactalisCanada !

Une partie de l'expérience des employés de Lactalis Canada met fortement l'accent sur l'amélioration de la compréhension de notre activité. Pour ce faire, nous utilisons notamment la journée d'exploration laitière qui offre une perspective approfondie de notre chaîne d'approvisionnement, de la ferme à l'assiette, tout en ayant un impact sur les communautés dans lesquelles nous opérons. Au début de la semaine, les membres de nos équipes des sites d'Ingleside et de Winchester ont participé à une journée d'immersion totale dans l'est de l'Ontario, qui comprenait une visite « d'échange », au cours de laquelle les participants ont eu l'occasion de visiter les sites opposés et de se rendre à la ferme Thurler Farms située à proximité. Le groupe a également visité le Winchester Community Food Share, où il a aidé à préparer des repas et remis un don par l'intermédiaire du Fonds d'enrichissement communautaire de Lactalis Canada.

Le Groupe-ressources pour les employés EmpowHer de Lactalis Canada a lancé sa nouvelle série de conférences virtuelles avec une conversation sur la réinvention de la saison du « retour à la routine ». Grâce aux idées de Julie Aube (Parent Pulse Coaching) et de Jennifer Bolt, PhD (PRIMED for Life Education Inc.), les employés ont exploré des stratégies pratiques autour des thèmes suivants : Repenser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée ; l'établissement de routines quotidiennes qui intègrent le travail et la vie privée ; la gestion des transitions avec résilience. La session, qui s'est tenue lors de la Journée nationale des parents qui travaillent, a mis en lumière les expériences des parents qui travaillent tout en offrant des conseils pertinents à certains de nos employés qui font face à des changements en tant que parents. Un grand merci à nos conférenciers et au groupe EmpowHer ERG pour avoir créé un espace de dialogue constructif qui soutient nos employés tant sur le plan personnel que professionnel.